Ako (ne)znížiť IQ spoločnosti

Priznám sa, že koncept merania IQ nemám veľmi rád. Ľudia majú svoje silné aj slabé stránky, a to platí aj pre myslenie: niekomu to ide s číslami, inému s farbami, ďalšiemu zasa s ľuďmi.

Napriek tomu môže byť IQ užitočný diagnostický nástroj. Podľa výskumov totiž platí, že ak niekomu určíte hodnotu IQ na základe jednej sady úloh, z tejto hodnoty možno do istej miery predpovedať, ako sa mu bude dariť pri riešení ďalších úloh. Výskum z roku 2010 sa zaoberal otázkou, či je možné určiť tímové IQ pre skupinu ľudí. Zistili, že takáto hodnota sa dá skutočne namerať. Zaujímavejšie však bolo zistenie, od čoho toto tímové IQ záviselo. Väčší vplyv ako IQ jednotlivcov mali tri faktory: sociálna citlivosť, vyváženosť priestoru a zastúpenie žien. Sociálna citlivosť je miera toho, ako dobre viete čítať vnútorný stav ostatných členov skupiny, teda akási emočná inteligencia. Vyváženosť priestoru zasa merala, či diskusii dominovali len niektorí jedinci, alebo dostali priestor všetci.
Predstavte si, že zoberiete dvoch ľudí, pričom jeden má IQ 100 a druhý 130. Ak ich necháte spolu robiť test, ťažko povedať, ako dopadnú. Ak ten prvý nepustí druhého k slovu, výsledok bude 100. Ak to spravia naopak, môže byť 130. No ak obaja poznajú svoje silné a slabé stránky a vedia sa dopĺňať, môžu dosiahnuť výsledok výrazne presahujúci číslo 130.
Ponaučenie z tejto úvahy či uvedeného výskumu je jasné – inteligencia skupiny nezávisí len od priemernej inteligencie jej členov. Ak necháme rozhodovať toho s najnižším IQ, efektívne IQ skupiny bude zodpovedať jeho úrovni. Naopak, ak si dáme záležať na tom, aby sme pochopili silné a slabé stránky jednotlivcov a umožnili im vzájomne sa dopĺňať, môžu ako celok dosiahnuť omnoho viac, než by sme naivne očakávali.
Toto by mala byť podstata a význam odborníkov v spoločnosti. Nepotrebujeme, aby všetci rozumeli biochémii, ale potrebujeme vedieť, na koho sa obrátiť a koho počúvať, keď čelíme výzvam v oblasti biochémie. Vieme, kto z nás je vhodný na navrhovanie investičných stratégií, kto je dobrý v učení ľudí a kto zasa dokáže zachytiť emócie v umení. Naučiť sa všetko o tomto svete je pre jednotlivca nemožné. No vedieť, na akých odborníkov – ktorí jednej špecifickej oblasti venovali veľkú časť svojho života – sa kedy obrátiť, to je nevyhnutný predpoklad dobre fungujúcej spoločnosti. Jeden zo spôsobov, ako môže celej spoločnosti dramaticky klesnúť efektívne IQ, je ten, že stratí schopnosť identifikovať odborníkov a počúvať ich rady.

Samuel Kováčik
Fakulta matematiky, fyziky a informatiky
Univerzita Komenského v Bratislave
Viac podobných článkov nájdete na stránke vedator.space. Vedátora môžete sledovať aj prostredníctvom bezplatnej mobilnej aplikácie.